Vous vous sentez riche parce que votre entreprise est prospère? Sachez qu'une entreprise sans leadership ne vaut rien. Zéro. Nada. Quand la maladie, les désirs de retraite ou les autres occasions sonneront, vous devrez déjà être prêt. Sinon, votre entreprise périra avec vous et vos héritiers seront surpris de constater que tout ça n'était qu'un château de sable.
Cessez de vous bercer d'illusions. Avez-vous tenu compte des réalités démographiques? Des spécificités d'une entreprise familiale? Savez-vous que, d'ici 2020, il y aura au Québec plus 217 000 propriétaires d'entreprises à la recherche d'une relève et seulement 68 000 repreneurs potentiels? De plus, la moitié des projets de relève sera un échec à cause des dysfonctions familiales. Ceux qui ne font rien aujourd'hui devront se préparer à verser des larmes de sang.
Vous vous sentez riche parce que votre entreprise est prospère? Sachez qu'une entreprise sans leadership ne vaut rien. Zéro. Nada. Quand la maladie, les désirs de retraite ou les autres occasions sonneront, vous devrez déjà être prêt. Sinon, votre entreprise périra avec vous et vos héritiers seront surpris de constater que tout ça n'était qu'un château de sable.
Cessez de vous bercer d'illusions. Avez-vous tenu compte des réalités démographiques? Des spécificités d'une entreprise familiale? Savez-vous que, d'ici 2020, il y aura au Québec plus 217 000 propriétaires d'entreprises à la recherche d'une relève et seulement 68 000 repreneurs potentiels? De plus, la moitié des projets de relève sera un échec à cause des dysfonctions familiales. Ceux qui ne font rien aujourd'hui devront se préparer à verser des larmes de sang.
